3月17日，学院于C501会议室召开2026年3月份班主任工作例会。学院党委副书记胡巧娟主持会议，全体辅导员、各班班主任参加会议，会议聚焦春季开学常态化育人、班级规范管理、学生成长服务等重点工作，统筹部署新学期阶段性学生管理任务。
会上，各学工辅导员结合春季开学工作特点，逐项梳理部署本月重点工作。针对新学期学生返校状态调适工作，通报全院学生返校到岗情况，重点摸排假期后学生思想状态、学习状态、生活状态，针对部分学生出现的开学倦怠、作息紊乱、厌学松懈等问题，部署班级收心教育专项工作。在学风建设方面，立足新学期开局关键期，安排开展课堂秩序专项整治工作，严查迟到早退、课堂玩手机、旷课缺席等行为，督促各班完善班级考勤制度，常态化开展早晚自习督导，快速收拢学生学习心思，营造浓厚开学学风。在心理健康工作上，结合春季情绪易波动、心理问题高发的季节特点，启动春季学生心理健康全面摸排工作，重点关注学困生、性格内向学生、家庭特殊学生群体，建立动态关注台账，落实常态化谈心疏导，及时化解学生心理困扰。同时，会议对春季宿舍文明建设、校园卫生整治、班级班风建设、团员青年思想教育等常规工作进行细化安排，要求班主任常态化深入宿舍、深入班级，抓实日常细节管理。
交流研讨环节中，各位班主任结合新学期班级管理实际，围绕开学收心班会开展形式、后进生转化管理、班级干部队伍重塑培养、春季文体活动组织、学生日常行为规范整改等重点难点问题展开深入交流。大家积极分享带班经验、交流管理妙招，针对新学期学生常见问题共同探讨解决方案，统一管理标准、凝聚工作共识，为新学期班级精细化管理夯实工作基础。
最后，胡巧娟作总结讲话。她充分肯定全体班主任寒假期间及开学初期的扎实工作，并结合春季育人工作重点，对下一阶段学生管理工作提出明确要求。一是紧抓开学收心关键期，创新班会形式、丰富教育内容，快速帮助学生调整状态，全身心投入新学期学习生活。二是深耕学风建设常态化，坚持严管厚爱结合，细化日常考勤、课堂督查、学业帮扶举措，精准帮扶学业薄弱学生，杜绝松懈散漫风气。三是筑牢春季安全防护防线，重点开展校园消防安全、春季传染病预防、校外出行安全、网络诈骗防范等安全教育，常态化开展隐患排查，守住学生安全底线。四是深耕学生思政教育，结合学雷锋月、春季思政主题活动，引导学生树立积极向上的价值观，丰富校园文化生活。五是强化家校协同育人，主动对接家长，及时反馈学生在校表现，形成家校共育合力，助力学生全面成长。
本次例会精准对标春季开学学生工作重点，进一步细化了新学期班级管理工作清单，理清了育人工作思路、压实了班主任工作责任。为学院新学期学生管理工作规范化、精细化开展筑牢基础，有效推动学院学生思想政治教育与日常管理工作提质增效、稳步前行。
