10月17日，学院于C501会议室召开2025年10月份班主任工作例会。学院党委副书记胡巧娟主持本次会议，全体班主任及在校辅导员悉数参会。
会上，各位辅导员依次就分管板块阶段性工作进行梳理部署。辅导员首先围绕秋季学风深化建设工作展开说明，针对九月摸排发现的课堂缺勤、自习松散等问题，明确本月整改举措，提出依托主题班会、学业帮扶小组，分层抓好新生适应教育与老生课业提升。在学生资助管理方面，细化秋季家庭经济困难学生复核流程，规范材料报送时限，同步部署临时困难补助摸排工作，精准摸排突发变故、临时受挫学生情况。针对宿舍管理，通报近期秋季宿舍内务、晚归查寝排查结果，聚焦卫生整改、作息管控两大要点，要求班主任常态化深入宿舍走访，夯实日常住宿管理。此外，着重梳理心理健康摸排工作，围绕换季学生情绪波动、新生环境适应焦虑等情况，部署全覆盖谈心谈话计划，细化重点关注学生台账动态更新工作。
随后，与会班主任围绕班级精细化管理、秋季文体活动落地、新生班委培养等实际难点开展交流研讨，各班结合自身带班案例分享实操经验，梳理出下一阶段班级管理落地细则，统一工作推进思路。
最后，胡巧娟作总结讲话。她充分肯定开学以来全体班主任在新生管理、日常育人、安全排查上取得的阶段性成效，并就10月重点工作提出五项要求：一是抓实常态化谈心谈话，深入班级、宿舍贴近学生，精准掌握学生思想动态与现实困难；二是从严抓好学风建设，以课堂考勤、课后督学为抓手，持续营造勤学上进的班风学风；三是抓实学生心理健康分级管控，紧盯情绪异常学生，做好早期疏导与帮扶联动；四是筑牢秋季安全防线，聚焦宿舍消防安全、反诈防骗、外出安全，依托班会常态化开展安全教育；五是稳步推进就业前置引导，面向中高年级提前开展职业规划科普，为后续升学、求职工作打好基础。
本次月度例会梳理明晰了十月学生工作任务清单，打通了学工队伍经验互通渠道，进一步推动学院班主任管理工作朝着精细化、规范化落地，切实助力学院学生育人工作稳步提质增效。
